为深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，扎实推进校企合作与人才培养衔接，近期电信学院召开2026届毕业生实习动员会暨企业招聘宣讲会。本次活动特邀宁波华仪宁创智能科技有限公司技术总监肖前虎、人事经理沈智斌担任主讲嘉宾，电信系全体2026届毕业生及电科、电气专业学生代表参会。会议由电信系分管实习工作教师王锋主持。

宁波华仪宁创智能科技有限公司人事经理沈智斌首先作企业宣讲。他系统介绍了公司作为国家级高新技术企业的核心优势，重点阐述其在智能装备研发、工业自动化解决方案及物联网技术应用等领域的突破性成果，并通过数据展示企业近三年研发投入增长率超35%、专利持有量突破200项的强劲实力。针对实习与招聘政策，沈智斌详细解读了“技术培养-项目实践-职业晋升”三位一体的人才孵化体系，明确实习期间将提供行业领先的薪酬福利、导师一对一指导及跨部门轮岗机会，并现场发布算法工程师、硬件开发工程师等15个优质岗位需求，激发了在场学生的浓厚兴趣。

紧接着，技术总监肖前虎带来了“技术干货”。他结合企业实际案例，深入剖析智能制造领域的技术发展趋势，重点讲解实习生将参与的“工业AI视觉检测系统”“5G+边缘计算平台”等前沿项目。互动环节中，肖前虎针对学生提出的“专业能力与企业需求匹配度”“跨学科项目协作模式”等问题给予专业解答，强调“实习是连接理论学习与工程实践的桥梁，更是锤炼解决复杂问题能力的关键阶段”。

电信系分管实习工作教师王锋作总结动员。他结合学院往届毕业生就业数据，指出“企业实习经历可使就业竞争力提升40%以上”，并宣布学院将启动“实习双选会-过程跟踪-成果考核”全流程管理机制。针对实习注意事项，王锋重点强调四点要求：一是严格遵守企业规章制度，展现新时代学子专业素养；二是按时提交《实习总结》，确保实践与学业双促进；三是牢记毕业季关键时间节点，统筹规划实习与考研、考公安排；四是始终将安全放在首位，要求全体学生签署《实习安全承诺书》，遇突发事件须第一时间向学院报备。

此次宣讲会暨动员会不仅是校企协同育人的重要实践，更是学生职涯规划的启蒙课堂。通过企业嘉宾的深度分享与学院的系统部署，参会学生普遍表示对行业发展趋势、企业用人标准及实习价值有了更清晰认知，部分同学已与企业达成初步实习意向。未来，电子与信息工程学院将持续深化产教融合，构建“招生-培养-就业”联动机制，为培养高素质创新型人才、服务国家战略需求贡献力量。